Alternance - Licence H/F - Assistant Rh - Marseille à Marseille 13

Sous la responsabilité du Directeur.trice de restaurant, en lien avec le RRH Région et les fonctions supports siège (recrutement, formation, paie, ...), vos missions ont pour objectif d'assurer la gestion RH & administrative du restaurant avec pour missions principales :  

* Vous assurez la gestion administrative du personnel au quotidien : suivi des dossiers du personnel, gestion des embauches, visites médicales etc ;
* Vous contrôlez les éléments variables de paies et les transmettez à notre pôle paie ;  
* Vous participez au process de recrutement des équipiers (relations avec les acteurs locaux, utilisation de l'outils de gestion des candidature, ...) et accompagner le suivi des équipes (intégration, formation) ;
* Vous gérez les procédures disciplinaires et de fin de contrat en lien avec les relations sociales ;
* Vous veillez à la bonne application des procédures RH, de la convention collective, des accords interne à l'entreprise et des affichages obligatoires ;
* Vous accompagnez le Directeur.rice sur la maitrise des coûts du personnel : heures payées, tenues, transports, etc ;
* Vous participez activement au déploiement en local de la stratégie RH de l'entreprise (politique handicap, alternance, marque employeur, ...) ;
* Vous pourrez être amené.e à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite.

Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre coeur.

Aujourd'hui, on a plus de 460 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents.

Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide Nous non plus, nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché.

En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager un Whopper® ou un Veggie King avec vous.

* Vous préparez un diplôme type Licence dans les fonctions Ressources Humaines
* Expérience de gestion des Ressources Humaines dans le domaine de la restauration ou du retail demandée 
* Expérience en gestion des priorités dans un environnement sous pression 
* Excellent relationnel, esprit d'équipe et adaptabilité à tous types d'interlocuteurs 
* Maîtrise du pack Office 
* Aisance avec les outils informatiques 
* Attrait pour les environnements normatifs 

Contrat d'apprentissage 12 mois

«Sachez que chez Burger King on a très très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

Fonction : Ressources Humaines